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很多人都在迷茫，工作当中的重点是什么？除了心态，执行力，想法，沟通这些基本要素以外，凌驾于这些内容之上的只有一件事，那就是跟对好领导。 遇到一个好领导很重要，愿意教你东西，放手让你去做的领导，绝对要珍惜。机遇往往不是等待而来的，而是创造出来的，无论是谁创造出来的，要看直接上级愿不愿意给你展示的机会。 一个好的领导能够赋予你绝对的自由度和权限，让你大胆的施展自己的想法，但是首先你需要能够扛得住事情，承担起相应的责任，为领导分忧解难，在不断的良性循环当中，领导才会加强对你的信任，水涨船高，你做的好，对领导也有益。 如何让领导长期的选择你？在工作当中还有哪些事情需要注意？当你看到问题的时候，不要去抱怨任何事情，最好的做法是闭口不严，提出自己的想法和改进策略，并实打实的去执行。 心怀感恩之心，感谢领导给予的资源，同事的帮忙和配合，单打独斗可以做事，但是要想做大事，离不开团队的配合，用感恩之心不断的去让别人感受到温暖。 想办法为公司创造价值和利润，你使用了公司的平台，就要去思考如何为平台去赋能。企业里固然存在很多的问题，那么你是否是能够解决问题的那个人？ 你不用看那么多的职场电视剧，把握住关键的职场要素就可以平步青云。在遇到问题时，首先要分析原因，紧接着利用所有的时间去解决。公司找你来是让你解决问题的，谁解决问题的能力强，谁解决的问题大，谁能吃到的蛋糕就越多。不要说公司不好，不要去拿着东家的钱，再做对东家不利的事情。保持高度的责任感，承担责任，经受住偶尔的委屈。 运气好会遇到一个好领导，但是如何让你的好领导一直是你的领导，那么就需要你不断的精进自己，成为他得心应手的助手。齐心协力，上下同欲者胜，同舟共济者赢，在同时驾驶一条船的时候，能不能让同船者感到舒服，那就是你的本事了。 |
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