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管理者都会用的三个绝招，提升你的情商 第一个，与同事沟通的时候，要学会逆来顺受。经常吹牛喜欢炫耀的同事喜欢赞美，你就多吹捧多恭维他。优柔寡断的同事要勇气，你就肯定他多鼓励他。逻辑不清的同事想要理清思路，你就多给他归纳总结。那些性子急的人想要效率，你就跟他简单明了直奔主题，节省他的时间。 第二个，在公司里面和别人说话千万不要说反问句。反问句，天生带攻击属性和一种劣势的味道，如果不想和身边的人拉仇恨，谨慎使用反问句。 第三个，一加一高情商沟通技巧。就是夸一句再补一句，比如说同事帮你忙的时候，你可以这么说，你这个人不光长得漂亮，做事还招人喜欢，难怪女人缘这么好。给同事提意见的时候也要一加一法则，就是先肯定再给建议，切记不要直接给建议，大多数人都不喜欢直接听建议，而喜欢先听一些夸奖。  |
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