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一是实施更加积极的就业政策，不断扩大就业规模，开展系列就业服务专项活动。通过开展“援助月活动”、“春风行动”和“党员专场招聘会”等公开招聘活动，并依托乡（镇、街道）劳动保障服务中心及社区对要求就业的零就业家庭，登记失业人员等就业困难人员、就业困难党员等进行就业援助。今年下岗失业人员再就业181人,就业困难人员再就业62人。切实加强公益性岗位管理，严格执行公益性岗位开发审批制度，将公益岗位各项补贴录入就业服务信息系统。目前共安置329人在公益性岗位工作，其中钢铁核电被征地农民116人。共支出岗位补贴612.42万，社保补贴387.64万元，清理用人单位拖欠申报公益岗位及社保补贴229万元，维护了弱势就业群体的权益。 二是加强职业技能培训，促进劳动者实现更高质量的就业。通过定点培训机构举办了培训班共31期，参加职业技能培训人数1300多人，培训工种有维修电工、汽车驾驶员、农用车驾驶员等，共计支出培训补贴104.88万元。从今年开始将就业培训申报补贴程序纳入就业服务信息网络平台管理，目前已有6个定点培训机构进入平台。 三是充分利用人力资源市场服务平台，认真做好职业介绍等就业服务工作。在服务大厅设专门窗口为高校毕业生就业困难人员以及其它求职者服务，深入各企业收集空岗信息并及时发布。目前到就业服务大厅登记招聘的企业173个，涉及68个工种，提供岗位13734多个，推荐就业307人，登记失业人员277人。通过积极向人社厅争取经费5万元，列入城乡劳动力实名制登记试点乡镇。制定了《城乡劳动力实名制调查工作方案》报政府同意后组织实施。目前，劳动力实名调查统计34000多人，年底前完成数据录入。 四是加大宣传，扩大群众对政策的知晓度，进一步做好就业和培训服务。做好就业信息服务网络平台建设，安装LED显示屏26个，覆盖乡、镇（街道）及重点村、社区，用于宣传国家和自治区相关就业和社会保障政策，取得良好效果。同时精心组织参加自治区第二届农民工技能大赛，举办了茶艺师、美发师工种两场防城区初赛，有9人进入市一级复赛， 2人晋级自治区参加决赛，充分展示了新时期农民工的高超技能水平和良好风貌。 |
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