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为进一步规范村级小微权力运行，推动全面从严治党向基层延伸，定襄县纪委监委立足职能职责，积极探索“一肩挑”监督机制，细化工作举措，严防村干部 “一肩挑”后演变为“一言堂”。 一是强化廉政教育。换届一结束，立即组织对新任村“两委”主干开展任前廉政谈话，同时与组织部联合，在“领头雁”培训上加入廉政党课和警示案例教育，督促村“两委”主干特别是“一肩挑”村干部，要加强党规党纪、法律法规、上级政策及相关业务学习，坚定理想信念，站稳人民立场，强化纪法意识，遵守各项规章制度，坚决落实中央八项规定精神，主动接受各方面的监督，努力做清正廉洁的表率，做到自重、自省、自警、自励、自律。 二是探索提级监督。县纪委监委选取南王乡龙门村为村（社区）集体“三资”提级监督试点，对党的路线方针政策和党中央重大决策部署落实情况、村（社区）集体经济发展及“三资”管理情况、基层权力运行情况等情况进行提级监督，发现“三资”管理方面问题线索1个，给予党纪处分1人。 三是加强乡村监督。为打通“最后一公里”，弥补村级监察监督空白，县纪委要求各乡镇根据各村人口数量、经济总量大小不同，选聘村级监察监督员213名，与乡镇纪委定期联系对接，对村务决策、村务公开、村级集体“三资”管理、强农惠农富农政策措施落实情况、村干部作风和廉政建设情况进行监督。乡镇纪委对村级监察监督员队伍进行日常管理，村监察监督员及时就有关情况向乡镇纪委汇报。 文章来源：定襄县纪委监委 |
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