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拜访看望体制内退休的老领导，谈论了工作的几十年，我把老领导对我的叮嘱和忠告总结了一下，分享给体制内的宝子们： 1.少说话，多做事。言多必失是有道理的，听到的事情，做到心中有数。 2.找领导办事，在其职权范围内答应了却迟迟未落实，是在等你的表现。 3.在大家一起讨论中很少明确发表意见的人，不是城府深就是两面派。 4.不要小看任何一个人，在这个圈子里，反而越低调的人能量越大。 5.存在即合理。如果你发现身边有一位什么都做的不够好的人，但却依然能得到领导的赏识，不要得罪他。 6.很多事后诸葛亮的话没必要讲，说出来挺让人反感。我早就说过了=活该，你要是当初听我的就好了=活该。 7.工作上任劳任怨，凡事要求公平的人，在领导眼里就是刺儿头，很难提拔。 8.开会让提意见，只是走流程，千万别犯傻提一堆。 9.任何提拔本质都是权利规则的运作，和你的能力，业绩有关，但是又没有太大的关系。 10.事情不要做的过于快，很多事情会随时变化，如果还没有明确的方向，就先停一停，捋清思路。 11.和上级站在同一战线，通常情况下他不需要你有自己的个性，人很多喜欢和自己三观相似的一起。 12.有事求人再送礼，基本没用，重点在于平时的走动铺垫。送礼最大的目的不是办事，而是打造关系，关系到位了，事情不过开口一句话。 13.不要停止学习，不止于书本，待人接物一样重要。谋事在人，让自己变强，抓住机会，努力更上一层。 |
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