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说说俺们生产队 最近有人怀着阶级偏见，污蔑人民公社生产队干部，甚至连小小记工员也不放过。为澄清事实，下面说说俺队的情况。 1、当上记工员。我们队原先有一个记工员，因为社员等候时间长，也做不到亲族回避，队委商定增加一个记工员。那是1973年，我即将高中毕业，两个队长到我家郑重邀请，于是我就走马上任了。 老记工员给我一个记工本，大约能记20户40多人。通常是每家的年轻人，晚饭后到记工点报全家的工分，一般个把小时结束。记工本一个劳力占一页，有日期，摘要和工分三栏，在摘要栏简注早起、上午、下午，干了什么活，多少工分，然后全天合计。有些特殊情况是不用记工分的，如队里的饲养员和大队公社抽调人员，都是年底直接报转会计。除了劳动工分，另外还有农家肥工分，由队长会计等三四个人一起，评定等级，计算方量，直接由会计按户登记，加入年终结算。 2、记工补贴。有一年，在看会计年终结算表时，发现我家多出来12个工，这才知道是队里给的记工补贴。虽然不多，但并没有嫌少，因为本来就没有要求报酬。大家说说，记工员三天给一分工，算不算特权？叫不叫多吃多占？ 3、记工三年，我们两个记工员之间，以及干部社员报工分，都是实打实，从未发现有人虚报，也没有人因为工分提过意见。社员的觉悟，由此可见一斑。 4、小队干部。我们生产队有四位干部，一把手称党组长，负责全面和思想政治工作；队长是行家里手，负责派工，带领群众，组织生产；会计要能写会算，管理账目和现金，收支票据由队长签字；保管管理仓库粮食物资，实行双人临库，需保持与会计账目一致，大队还定期不定期的组织检查，账账 账实必须相符。可以说财务管理制度是非常严格的。干活时一般是队干部各领一帮人马。至于会不会四个人沆瀣一气，共同贪污，这种可能性有，但事实上不存在。其一队委会成员一般分属不同的家族，其次他们具有朴实憨厚的农民品格。就我看到的情况，干部们都是尽职尽责，率先垂范，办事公道。从不多吃多占。因为群众口碑很好，直到文革之初，才换成了年轻队长，新队长干劲更足，而且更注重粮食产量、副业经营和工值收益，办起了豆腐坊、养猪场，农闲还派小拖拉机给钢厂拉矿，那时临村集体外出搞副业的不少，我们大队因为修水库，所以工值不太高，一般在3__7毛。 5、大队干部。我们大队以及其他九个小队干部，也都是清正廉洁，踏实肯干，从来没有一个贪污的，干部社员都把清白看得最重。有人说，那他们当干部图什么？就图集体的富裕，群众的口碑和成就感。除了政治地位高点外，在经济上，与社员（包括地富农）一律平等。这种状况能保持20多年，完全得益于隔三差五的社会运动，三反 五反 四清 哪一次不是对党员干部灵魂的洗礼？再加上群众监督，根本没有滋生腐败的土壤。 6、小议 : 当时的队干部，都是队里的精英，他们把自己的聪明才智无私奉献给了集体，吃苦在前 享受在后，没有职务津贴，没有特殊待遇。相对于改革以后干部与群众的薪酬差别，他们是最吃亏的一代干部，也是最值得尊重的一代干部。他们是忠诚的无产阶级战士，谁污蔑他们，就像污蔑毛周朱老一代革命家一样不得人心。   |
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