发文章
发文工具
撰写
网文摘手
文档
视频
思维导图
随笔
相册
原创同步助手
其他工具
图片转文字
文件清理
AI助手
留言交流
“教师招聘应坚持科学的人才评价观” 的更多相关文章
高中招聘20人录取清北19人，但有一个问题…
考研热折射出人才评价存在的问题
光明时评：考研热加剧学历泡沫，暴露人才评价固疾
学历高消费是“一格一格降人才”
高考语文作文：顶尖名校毕业生去中小学教学是否大材小用
【时文选粹】清北学子当教师，是人尽其才还是大材小用？
［首藏作品］（6297）博士当中小学教师，学得好一定教得好？
985名校毕业生去中学教书，是大材小用，还是基础教育之兴
义乌教师年终奖9万，清北名校生纷纷入职中小学，现在考编正当时
阿里不愿招清华北大的毕业生？真相在这儿！
扭转“唯名校”“唯学历”用人导向，应禁止将“双一流”作为引才条件
教育部：扭转“唯名校”“唯学历”的用人导向 建立用人单位招聘黑名单制度
中国的博士毕业生数量到底多还是少？网友：没读博士的觉得数量少
动漫专业就业前景 深度解析
走名校⑦ | 妈！看到这个600㎡的创客空间，我想回去读高中了！
这张被疯传的985大学照片告诉我们，名校真的能带来高配生活！
老化是农村教师队伍的无奈
不能把学校和教育等级化
为技工院校毕业生搭建平等就业通道
公务员职位零报考折射大学教育困境|时事话题
教育部发话了！用人单位非名校海归不要，是一种现代版“出身论”
柳州教师紧缺？！4年招了6000多人！背后原因是…
我们如何看待「北大清华硕博争相进中小学当教师」？教师岗位的竞争有多激烈？反映出哪些问题？
做好四步分析，写好驳论文
“唯学历论”不香了？事业单位招聘出新规，对专科和职校生更友好
1193万！高考报名人数再创新高，竞争会更加激烈吗？｜时评
全都不是海归！华为最新领导班底亮相，13位董事教育背景引关注
招聘35名教师，33人都是清北硕博，教育资源中马太效应越发明显！
35名新教师中33人来自清华北大，年薪超30万！杭州一中学超豪华教师名单刷屏！
