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关于他
| 共 60 篇文章 |
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很简单的一个逻辑，租赁业务是一个高频需求，高频意味着作为中介人将有机会接触到大量的客户资源，这些客户资源在未来的三到五年时间内，都有住宅买卖的需求。针对以上五点信息，中介经纪人可以通过社群的方式，建立一个求租、转租或拼租的信息交换社群，在社群里为自己的客户继续服务，鼓励他们在社群中发布求租需求。押一付三：是指一个月的... 阅105 转7 评0 公众公开 18-07-06 21:29 |
月薪3000与月薪30000经纪人的九大差别！普通经纪人。优秀经纪人。更看重宝贵的工作经验，踏踏实实的去学习房地产营销技能，他相信只要有丰富的营销经验，以后无论到哪都能赢得高薪。上司交代的事情积极去解决，遇到问题会积极与上司沟通请示，执行效果好。工作杂乱无章，搞不清楚工作的核心内容，工作往往忙起来手足无措。能很好的处理与客户的... 阅37 转2 评0 公众公开 18-06-22 07:00 |
门店新人流失率高，怎么办？门店新人流失问题。今天我们一起来讨论一个门店团队管理的问题——门店新人流失问题，门店新人流失率高的原因最常见的有以下三种:店长在一周左右在面谈一次，这次面谈需要跟新员工以及他的师父共同来确定近段时间的量化指标，尤其是新人，大量的量变才能产生质变，量身打造自己的过程量（填写任务书，贴在工位上，针... 阅77 转1 评0 公众公开 18-06-21 20:57 |
销售人员在与客户沟通时，要充分尊重客户的人格和习惯，切记不要讲让客户丢面子的话。语言的魅力是无穷尽的，生动、活泼、幽默的语言能让销售人员在介绍产品的时候，形象地把产品的优点展示给客户，客户也易于理解。在销售中，销售人员首先应该发自内心地去赞美客户，让客户心情舒畅，接着要用充满热情的语言去介绍产品，让客户感到既能学到有... 阅72 转3 评0 公众公开 18-06-17 13:49 |
西点军校22条军规，请收藏，每天读一遍。西点军校前校长潘莫曾指出：''''''''最聪明的人设计出来最伟大的计划，执行的时候还是必须从小处着手，整个计划的成败就取决于这些细节。如果说不拘小节拥有的是豁达的人生，那注重细节的人往往会成就非凡的事业。是否有荣誉心关系到事情的成败，而荣誉心是由自己的心... 阅22 转3 评0 公众公开 18-06-17 13:49 |
你的脾气里，藏着你的修养。那些脾气暴烈的人，做事也焦急败坏，于是越燥动事情越败坏，事情越败坏，脾气越大……慢慢地，乔治生气的次数越来越少，脾气变得越来越好了，但是当他生气的时候，他依然坚持往篱笆上钉钉子。这时，父亲对他说：“你看篱笆上的那些洞，每当你向别人发脾气的时候，就像在别人的心里钉上一颗钉子，现在钉子拔除了，但... 阅24 转0 评0 公众公开 18-06-17 13:39 |
道理非常简单，如果业主要想一起实现他的3个目的，有一个重要的一点就是：在短时间内一定要有足够多的客户来看他的房子，那么这里面就会产生很喜欢这套房子的客户，如果客户喜欢这套房子，而且也适合客户的需求，客户是愿意多出一点钱来买的，有钱难买心头爱！即使有客户看上这套房子，也会给业主造成一种错觉就是好像有好几个客户对房子感兴趣... 阅11088 转70 评0 公众公开 18-06-17 12:30 |
5.价格合理，业主售房目的明确，业主配合，看房方便，房产位置离公司不是太远。1.在与业主建立初步信任的基础上，通过专业化的电话接听、客户面谈和房产勘察，收集与业主和房产相关的信息，甄别出可做独家委托的房源，并与业主建立友善的关系。2）看完楼后一定要有“交待”，就算客户没看中房源，你也要帮客户还一个超低价来试探业主的底价，当... 阅24 转2 评0 公众公开 18-06-17 11:20 |
社区深耕就是在社区“生根”开始王女士不太同意，但是在苏经理的劝说下王女士同意将二宝放在门店试一试，苏经理让同事们在门店中准备了气球和一些小的玩具，在电脑上收藏一些儿童动画片和小游戏的网址。第二方面，苏经理个人觉得要找到同业经纪人或者店面他们做的比较优秀的地方，来进行效仿，要知道对方的优势和我们的劣势，学习对方的优势来... 阅756 转1 评0 公众公开 16-12-04 17:28 |
