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作者：刘澜 来源：中信出版社 发表时间：2011-06-22
领导力是什么？领导力就像爱情一样，每个人都渴望它，每个人也都能感觉到它的存在，但是就是说不清楚它是什么。 在我的领导力工作坊上，我也会问现场的学员：领导力是什么？ 有的经理人回答说：是带领团队实现目标。我问：那跟管理有什么区别？管理不也是带领团队实现目标吗？ 有的经理人说：领导力就是影响力。我问：李宇春很有影响力，那么她很有领导力吗？ 还有人说：领导力就是领导的能力。我问：你说的“领导”是身处“领导职位”的那个人，还是实施了“领导活动”的那个人？领导职位跟领导活动的关系是什么？什么样的活动是领导活动？ 我的答案是—领导力的核心是动员群众解决难题。这也是管理的第九条黄金法则：动员群众解决难题！ ■ 领导力像爱情 领导力像爱情，每个人都渴望它，但是真正的领导力像真正的爱情一样，很少见。所以，许多人不再相信爱情。一个商学院教授就对我说：哪里有什么爱情？只有传宗接代。同样，许多人也就不再相信领导力了。他们说：哪里有什么领导力？只有权力、权术、钩心斗角、运气、关系…… 其实，真正的领导力只是稀少，不是不存在。它正因为稀少而珍贵。而且，每个人都有发挥领导力的潜力，不管你的职位高低、年龄大小、学历高低。就好像每个人都有资格获得爱情，不管你的身材高低、收入多少、性格如何。 日本有个老太太叫柴田丰，从92岁开始写诗，在98岁时出了本诗集，成为全日本的畅销书。诗集中的最后一首诗叫《秘密》： 就算九十八岁 也要恋爱呀 看似像在做梦 我的心已经飞上云端 98岁的柴田丰，依然渴望获得爱情，也依然有获得爱情的潜力。同样，不管你是什么职位、什么年龄，你同样有获得领导力的潜力。 ■ 领导职位像婚姻 对领导力最大的误解，就是在领导力和领导职位之间画上等号。中外都是如此，但是中国尤甚，原因很简单—在现代汉语中，“领导”这个词最流行的用法，就是指“担任领导职务的人”。许多人认为：（1）只有担任领导职务的人才需要领导力；（2）只有担任领导职务的人，才能够发挥领导力；（3）如果自己担任了领导职务，就是自己已经有领导力的证明；（4）因为自己有领导职务，所以别人就会服从自己的领导。 领导力像爱情，领导职务像婚姻。婚姻和爱情有联系，但是，（1）有婚姻不一定有爱情。担任领导职务的人不一定有领导力。（2）有爱情不一定有婚姻。真正发挥领导力的人，不一定担任了领导职务。（3）有时候，婚姻是爱情的坟墓—领导职务可以变成发挥领导力的障碍。 ■ 领导和领袖的区别 领导力更准确的说法应该是“领袖力”。习惯上，我们把担任领导职务的人叫做“领导”。但是，汉语中专门有个词指真正实施领导活动的人，就是“领袖”。领导和领袖最主要的区别就是，领导有领导职务，领袖发挥领导力，两者可能重叠，但是也可能不同。 管理大师德鲁克说：“对领导者的唯一定义是有追随者的人。”担任了领导职务，你只是有下属；只有把下属变成了追随者，你才成为真正的领导者—也就是领袖。 在领导不是领袖的时候，两者有以下的区别：领导有下属，而领袖有追随者；领导运用权力，而领袖运用影响力；领导安于现状，维持秩序，而领袖与时俱进，迎接变革；领导追求地位，而领袖追求成果；领导发布命令，说“给我上”，而领袖以身作则，说“跟我上”；领导抓权，让自己伟大，而领袖授权，让众人伟大。 ■ 毛 泽东与李嘉诚 长征就是区分领导和领袖的一个经典案例。长征的最高“领导”是谁？在遵义会议之前，是担任中央总书记的博古。在遵义会议（更准确地说，是遵义会议之后随即召开的扎西会议）之后，担任中央总书记的是张闻天。 然而，博古虽然是最高领导，却不是领袖—他没有发挥领导力，几乎把中国革命带入绝境。而当时连中央的核心决策层（政治局常委）都没有进入的毛 泽东，却成功地促成了遵义会议的召开，扭转了中国革命的局面。之后八年的时间里，尽管是张闻天担任总书记，毛泽 东却实际发挥了领袖的作用。 不当最高领导，可以当领袖—长征中的毛 泽东便是如此。当上了最高领导，也要追求当领袖—香港企业家李嘉诚便是如此。李嘉诚称之为老板和领袖的不同： 我常常问我自己，你是想当团队的老板还是一个团队的领袖？一般而言，做老板简单得多，你的权力主要来自你地位之便，这可来自上天的缘分或凭仗你的努力和专业知识。做领袖较为复杂，你的力量源自人性的魅力和号召力。要做一个成功的管理者，态度与能力一样重要。领袖领导众人，促动别人自觉甘心卖力；老板只懂支配众人，让别人感到渺小。 |
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