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考勤制度

 天雷教育 2011-10-05

         

 

 

 

 

 

 

 

唐马乡左固堆小学

20078

 

 

左固堆小学考勤制度

为了进一步提高我校管理工作的制度化、科学化、规范化水平,严肃劳动纪律,保持正常的教育教学工作秩序,保证教学计划、教学目标的贯彻实施,特制定本考勤制度。

一、考勤项目

对到校、办公、上课、教职工例会及学校通知参加的各种集会或活动均作考勤。

二、考勤要求

全体教职工必须按时到校,自觉遵守劳动纪律、办公制度、上课等各种规章制度,不迟到早退,不旷工旷教,有事先请假,准假后方可离校。

三、考勤时间

1、坐班时间:上午早自习  到中午放学,下午上课前10分钟到下午放学。(班主任延至学生离校)

2、上课:上课铃响进教室到下课铃响。

3、会议:各种会议的开始到结束。

四、考勤办法

1、坐班考勤实行签到法。签到实行一人一签制,不得代签、先签或补签。对有事外出人员,一律实行请假登记制。

2、会议及其它活动均采用实名制。

3、考勤。一月一次,每月月底将考勤情况汇总,校长签字的送总务处。

五、缺勤界定及考勤奖励和扣发

1、迟到、早退,不说明事由,20分钟以上按旷工处理。

2、旷工,不办理请假手续无故不上班,不参加有关活动而无正常理由,请假末准而擅离职守,均视为旷工。

3、请假规定

1)有事有病请假,半天内由教导处批准,一天以上由校长室批准。

2)凡请假者,必须办理请假手续,填写请假条,并由批准人签字后方可离岗。

3)急病或重大特殊情况可例外,但返校后必须到校长室说明理由,关补办请假手续。

4、教师全月出全勤发出勤奖50元。一个月内请假一天(包括病、事、婚、丧、产假及自我进修培训的)扣发出勤奖10元,请假两天以上的,从第二天每天扣20元,不足部分从福利费中扣发,病假直至当月福利费扣完为止,事假如当月福利费扣完还不够,则在下月福利费中继续扣除,直至全学期福利费扣止。

5、全学期出全勤的,发学期出勤奖125元。全学期累计每请假一天(包括病、事、婚、丧、产假及自我进修培训的)扣发学期出勤奖40元,五天扣完。

6、全月请病假15天以上根据市教育局规定不发当月奖金。

7、无办理任何请假手续,无故旷工一天,扣除当月奖金,三天以内扣除全学期出勤奖和全勤奖。

8、有关婚、丧、产假的规定,根据上级有关文件规定:

(1)婚假是职工本人结婚时给予的有薪假期,即职工本人结婚,经校长批准,给予三天婚假,双方均符合晚婚条件的,可追加12天婚假,婚假不发当月出勤奖,其余照发。

(2)丧假是职工直系亲属(父母、配偶、子女、岳父母和公婆)死亡时给予的假期为三天,如需去外地可另加路程假,途中的车船费等全部由职工自理。丧假不发当月出勤奖,其余照发。

(3)产假是女职工在生育时享受的有薪假期,正常分娩者给假90天,难产或双生以上的增加15天,产假扣发产假期间有关月份的出勤奖和福利费,其余照发。

9、病愈后复工不久又继续休息的,其病假时间计算按(64)内人工字第257号文办理,即:工作人员病愈要恢复工作者,需医生证明确实可以恢复工作的,再经领导批准,方可复工。复工后上班不到三个月又请病假,将其复工前后的病假连续计算。连续病假者必须办理好续假手续,并按教育局规定扣发奖金和工资,同时不发出勤奖和福利费等。

10、因工作需要,由学校安排的教职工节假日加班,给予适当的加班补贴(每天40元)或由学校安排调休。

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