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当好主力军 建功“十二五” 弥勒广大职工勇当经济技术创新“弄潮者” 作者：程岑 来源：中国红河网 2013-09-07 当好主力军，建功“十二五”。弥勒市广大职工勇当“弄潮者”，积极投入群众性经济技术创新工程，大力开展合理化建议、技术创新和发明创造活动，自2010年以来累计提出合理化建议514件，产生经济效益近698万元。 成立于2007年6月的弥勒市职工技术协会，是弥勒广大职工的“引路人”，到2012年底共有基层职工技协组织54个，有会员3021人。该协会以“当好主力军 建功‘十二五’”为目标，开展了一系列劳动竞赛活动，组织会员、团结吸引广大职工开展多种形式的群众性科技活动，提高职工科技素质，推动企业科技进步，促进科技成果转化为现实生产力，为服务弥勒经济发展作出贡献。目前，基层骨干会员中有首席技师4人、技术带头人1112人、能手119人、技术状元1人、技术标兵20人、能工巧匠7人。 在市职工技术协会的引领下，广大职工积极投身经济技术创新及素质提升和知识竞赛活动。该市每年至少有155个单位和部门开展职工劳动经济技术创新活动培训学习401次，培训职工总数43000多人次，职业技能培训20000多人次，技术讲座14000多人次。自2010年以来职工累计提出合理化建议514件，实现130件，创造价值698万元；技术革新9项,创造价值142万元；推广先进操作法3项,创造价值21万元；技术攻关4项,创造价值80万元；推广新技术28项，创造价值3300多万元。全市每年参加“安康杯知识竞赛”的干部职工达11000多人。特别是企事业单位，如红河州拖白煤矿、云南力量生物制品有限公司等30户企事业单位，参赛的职工有6300多人、班组369个。 与此同时，该市还在开展劳动竞赛活动中树立标杆，以历年荣获省、州“工人先锋号”荣誉的先进班组为榜样，推动全市“六型班组”建设暨“创建学习型组织，争做知识型职工”活动工作，从而推动班组的规范化、科学化建设，夯实企事业单位不断发展的基础。到目前为止，该市369个班组中，合格班组达到85%以上，先进班组达到65%以上，三年完成合格班组建设的目标有望实现。 |
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