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如果你被上司布置了超出自己能力的工作任务，缺人缺又钱，想办成事可能违规犯错，也算不上多大功劳；如果办不成，则有可能被降职或被开除。
职场中这种情况非常非常普遍，领导布置了不可能完成的任务，遇到了吃亏不讨好的工作，要不要处理，该怎么处理？
大热的反腐正剧《人民的名义》，宇宙区长孙连成很显然没有处理好。
案例一
大风厂下岗职工的安置费
大风厂下岗职工的 4500 万安置费没有着落，李达康书记召集市政府各部门，下死命令要求各部门筹集资金，其中光明区要出 2000 万。
光明区区长孙连成说区里财政紧张，连工资都无法及时发放，拿不出来这么多钱。
达康书记却说：到期不能完成任务，主动辞职。
孙连成最后只能回去乖乖筹钱，准时凑出了2000万。
案例二
大风厂用地问题
大风厂工会主席郑西坡为了新大风厂的用地问题，多次到光明区区长孙连成的办公室反应情况，要求解决 20 亩建设用地，都被孙连成挡了回去。
孙连成的难处在于区里确实是没有建设用地了。于是，他的解决方法是：打太极，好说好话，正常接待，就是不解决问题。
案例三
光明区信访局的窗口
光明区信访局的窗口开得非常低，让信访群众反映情况时，站也不是，蹲也不是——这样就降低了窗口的接待时间。
市委书记达康书记去过现场后，命令孙连成按照银行窗口标准整改。
问题是光明区财政已经完全没钱了，怎么办？
于是，孙连成想了一个馊主意：
结果
省委书记沙瑞金亲自抓了光明区信访局窗口这个典型，市委书记李达康二话不说，问责孙连成。
于是，孙连成成为了懒政不作为的典范，这样的官员，当然要下岗！
最后，孙连成愤而辞职。
其实，孙连成不容易啊。 工人闹事，领导李达康随随便便就让他的区出资垫钱； 区里没地，领导沙瑞金、李达康却在外许诺解决土地问题； 区里没钱，领导李达康又下达信访窗口按银行标准整改的任务。
亲爱的朋友，如果你是孙连成，你会怎么办？
领导是最大的资源
其实，遇到解决起来有巨大困难，或者自己能力不足的问题，真的不需要硬扛，在这种时候，一定要记住：领导是你最大的资源。
拿「大风厂下岗职工的安置费」事件来说，我们的孙区长是一个老实人，只是在会议上反抗了一下，会后老老实实去解决问题了。
与孙连成不同，市公安局局长赵东来开会时不吭声，会后却跑去领导那里诉苦：
效果如何？李达康来了一句：你就不要出了。
WTF！原来领导李达康还是有保留的嘛，市财政还是有钱的。
真相是：会哭的孩子有奶吃啊！
事实上，领导能调配的资源有很多，你不说，他怎么知道你缺什么？资源再多也是有限的，僧多粥少，你不争取，他怎么会主动向你倾斜？
其实，后来孙连成也得到了领导的手把手指导——如何收回这 2000 万？
虽然，孙连成最后也没有把这钱收回来。
我的观点：在遇到特别棘手的问题，一定要记住拉领导上船——任务越难，越需要领导全力支持。
及时跟进，定时反馈
孙连成愤而辞职，直接起因就是「光明区信访局的窗口」改造事件。
走到这一步只能说是孙连成自己太作，错过了 3 次向领导反馈事情进展的好机会，导致领导交代的事情一而再再而三地被自己忽略，最后东窗事发。
第一次，市委书记李达康亲自来到市信访局，用窗口实地教训了孙连成，责令整改。 孙连成口头答应，然后没当回事——忘了。
第二次，李达康书记想起这事，发现孙连成这小子完全没有整改，生气骂人：
这次，孙连成不改不行了。没钱，怎么办？
孙连成聪明啊，给信访局局长下命令： 向市财政局打报告批经费； 买几张小竹凳； 摆几颗小糖果。
回过头呢？又把这事给忘了。
第三次，省级领导沙瑞金的强力介入，李达康此时顶着领导压力，当然要找个责任人背锅——于是，孙连成牺牲了。
冤不冤？好像也不冤。
孙连成区长接到市委书记李达康亲自下达的工作任务，是不是应该及时跟进，定时反馈？
我的观点： 接到李达康书记第一次责令整改的任务时，就得及时承认错误，深刻反省问题的严重性——我错，我马上改； 反馈当前存在的困难，主要是资金方面的——没钱啊，求领导支持； 定期汇报整改的进度，让领导放心——零进度也是进度啊。
向前推进，不要回避
领导布置的工作难，但越难越应该做好，因为做得好才能显示出工作能力，才有晋升空间。
但面对「大风厂的用地问题」，孙连成拖着不解决，我觉得倒不能算是渎职，反而是一个可选的聪明之举。
为什么？ 区里没有建设用地可以用； 即使设法跨区弄到了土地，也不能拨给大风厂。
因为大风厂既没钱买地，又不是一个有竞争力的好企业，孙连成不想因为上级的压力，
违规违法，不按正常流程将土地划拨给这样的企业。孙连成拖着不办，恰恰是顶住上级压力，严格依法办事。
但是孙连成依然错了，错在哪里？
错在回避问题。
他正确的做法应该是： 尽快把情况向市委书记李达康汇报，务必和李达康书记保持信息一致； 请市委出面协调，召集市国土局、市住建局、市财政局等部门，以及各地区委书记，共同商讨； 最后，按照达康书记的指示流程办事。
土地给不给，土地从哪里来，决定留给领导决定。
这样一来，即使最终这口锅还是被自己背了，也是替领导背的，起码领导心里会有杆秤。
最后，从宇宙局长孙连成身上，我们学到，工作中遇到棘手的困难，有三个有效的路径： 领导是最大的资源； 及时跟进，定时反馈； 向前推进，不要回避。
孙连成作为光明区的区长，胸怀宇宙，仰望星空，他肯定知道什么是有效的方法，只是他觉得自己升不上去，不思进取不愿意做、懒得去做。
这是剧中人物的悲哀，我们应该引以为戒。
最后，喜欢天文，知宇宙之浩淼，时空之无限——这纯属个人爱好，跟懒政真的没有一毛钱关系。
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