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在职场上会办事是一个人能不能成功晋升的重要因素，一个不会办事的人，你说到天边也难被领导重视，那么到底怎么样才算会办事呢？小编结合自己二十多年的职业经历告诉大家，做到下面这四点，才算你会办事，对照一下，不断的完善自己，自己办事的能力便会快速的提升哦。 【1】懂事——把事情搞懂搞通搞透是会办事的第一步。 小编遇到过太多让人哭笑不得的事，你安排一个人去办事，他连问这个事找谁办，怎么办，办到什么程度，有什么注意事项等等基本的事情本身的事都没有搞明白，就去做了，结果遇到一个问题来找你一次，再遇到一个问题再来找你一次，要不了三次，这个事可能就换人去办了，把事情搞懂才是会办事的第一步。 【2】对路——找对人，选对路。 这种情况也非常普遍存在，大家埋怨自己没有关系，没有路子的时候，却从来没有考虑过什么是关系，什么是路子，没有所流程搞清楚，你哪里会找对人呢？没有去试，没有去确认哪里会选对路呢？因为这个原因跑冤枉路的不在少数，比如去审车，很多人喜欢自己去摸索，结果搞了半天也没有摸清套路，如果找对人的话，比如找审车边上的那些代理，几分钟就搞定了很多人非得花半天的时间。 【3】双借——借势借力。 很多人就是喜欢什么事都自己做，结果是累的要死也很难把事情办成，你自己有多大的能耐可以搞定一切呢？会办事的另外一个本领就是要学会借势借力，唯如此才能快速的把你想办的事办成，很多人在借力借势的时候害怕分给人家一些利益，因为这个小心思让事情迟迟办不成，最后自己想要的利益也是一点都没有得到，只有把事情办成才会有利益，所以一定要有共享的意识。 【4】三核——办之前结果；办事之中核对标准；办事之后核对意图是否统一。 这个三核之法是保证办事有效正确的生要方法，按照这三核的规则，事前确认，事中对标，事后验证，就把一件件的事情在正确的方向上，使用正确的方法，标准与办事之人想的一致，这样才能体现出你真的会办事，事情你想办砸都难，明明是好的办法，很多人觉得麻烦面弃用，所以，办事的时候不是这儿出问题，就是那儿与办事的人想法不致，最后事情不是大家想要的。 【5】三透——摸透领导的意图规律；摸透办事的经典方法；摸透你能调动的资源而非你拥有的资 这个三透是办事源头把控的关键，他应验了一个办事的基本规律，也只有把这些东西搞明白，你办事才会真正的顺利，要不然会让简单的事情人为的搞复杂了，比如摸透领导的意图，只要与领导核实一下就好了，很多人却舍近求远，在那里猜猜猜，也许你能猜对九次，可第十次 的时候你猜错了，就会让领导觉得你这个人办事不力，就象你办了一百件好事没人记得你的了，你办一件坏事大家都记得你坏是一样的道理。
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