人在没钱时,请做好这一件能让自己低成本升值的事情, 真正厉害的人都具备着领导力,遇到这样的人请深交,因为一般都很靠谱。 人人都需要领导力,为什么人人都需要领导力呢? 因为领导力就是解决难题, 包括解决组织的难题,更包括解决人生的难题。 不论你是否想承担更大的责任; 不论你是否处在领导职位; 不论你是否拥有自己的团队; 我相信,你不会觉得自己的人生不再需要解决难题了。 学习领导力,是为了更好地解决人生的难题。 所以,你有三个理由学习领导力: 建立跨学科的心智模式; 为承担更大的责任做好准备; 更好地解决人生的难题。 我们一般把担任职位的人叫领导。 那么真正发挥领导力的人, 我们中文里其实有另外一个词,叫做领袖。 领袖指的是真正带领大家解决问题的人。 有时候就会出现这样的情况,说这个人是你们团队的领导, 但是另一个人才是你们团队的领袖, 甘地就是这样一个典型的例子。 他不是领导,但是他是领袖。 我还想到了我身边的一个例子, 我有个大学同学,他本科毕业之后去了一家报社工作, 当时我留在学校里读研究生,过了一段时间我给他打电话, 我跟他开玩笑,我问,“你有没有当上领导?” 他的回答让我当时非常地佩服。 他说,“要当领袖,而不是当领导”。 当然了,他后来也成为了领导。 但更重要的不是他成为了领导, 而是他成为了传媒行业一个非常有名的领袖。 所以说领导力更准确的说法其实是领袖力。 不过我们对“领袖”这个词也有误解,我们把它高大化,神话化了。 我们要记住,真正承担责任,带领大家解决问题的人就是领袖。 我们要研究领袖,而不是研究那些当领导的人。 我们要研究那些真正地发挥了领导力的人, 他们可能是领导,也可能不是领导。 比如说甘地。但是他们有这样一个共同点, 他们都承担了责任,他们都解决了问题, 他们不是一个人解决了问题, 他们是一个人带着一群人解决了问题。 —— END —— |
|