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很多人在单位工作了一辈子，到头来，因为单位经济效益不好，被解除。所有的职工请注意，下岗的时候一定要求企业给你缴纳好所有的保险，这是大家未来的倚仗。我们在解除的时候一定要按劳动合同法，索要经济补偿或者赔偿金。这可以对我们生活有所帮助。  40岁50岁人群的下岗工人，如果没有找到自己的新工作单位的话。那么是没有单位，给你承担这个养老保险，你只能自己，以灵活就业的方式全额承担，这个职工养老保险缴纳。个人灵活就业方式，全额缴纳养老保险！2017年我们地区，社会平均工资，按照最低档次60%的岗位进行缴费职工养老保险，需要7400多块钱，接近7500块钱一年！而且这个养老保险的缴费是年年在增长，因为咱们国家的退休金，也是年年在增长，所以说缴纳养老保险的这部分人，也是年年在上涨。嗯，不过国家有一项返还补贴政策。就是每一个快退休五年的人。那么在这五年当中个人全额缴纳养老保险和医疗保险的。国家给与补贴70%的返还。也就是说比如说你交了1万块钱的社会保险。那么，国家就给你七千元的补贴资金。  下岗后由于在技能等各方面条件缺乏，下岗职工生活窘迫，这些人大部分都是流动再就业者，这些年他们都是在饥寒交迫中生活。甚至家庭生活都严重受到影响，期盼着一旦拿到退休金就可以喘口气。但最近，不少人来询问，怎么到了退休年纪领不到退休金？原来，下岗工人的买断工龄规定从没出现在任何文件上，所以各地、甚至各个企业的待遇都不一样，有的效益好的会帮着员工继续交社保，有的干脆一推了之。混乱的情况导致从计划经济过来的很多下岗工人不知道自己还要交社保，这才有了无法领取养老金情况。  如果劳动者以后也不打算缴纳了，也要等到退休年龄才可以办理退费的。 社保只能到法定退休年龄（男60周岁、女50周岁），缴费达到规定的最低累计缴费年限15年，才能办理退休手续，享受按月领取退休金待遇。 累计缴费年限不足15年，户籍地居民，可以一次性补缴够最低缴纳年限，延迟办理退休手续后，不影响按月享受领取退休金的待遇。 累计缴费年限不足15年，非户籍地居民，则不可以补缴费，只能到退休年龄，一次性领取个人缴费账户的全部金额及利息。  因此，只要符合法定的'4050下岗失业人员102项优惠政策'条件，养老保险不是问题。'两大险'养老保险(含失业保险、工伤保险)、医疗保险(含生育险、大额险)由本人先交，政府凭地税缴费大票报销60.7%，并直接打入本人社会保障卡。不具备享受'4050下岗失业人员优惠政策'的下岗人员(也就是违反企业规定被解除劳动关系的人员)，沒有资格享受国家的优惠政策，养老保险只能自已繳纳。自巳沒钱缴纳，建议改为城乡居民社会养老保险，或等到法定退休年龄将个人账户储存额取出来，争取吃居民最低生活保障。世好对前者表示理解、支持和帮助。对后者只能责任自负，希望吸取经验教训，遵纪守法，努力做个好公民。 |
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