【原】领导为什么总是在我面前“炫富”？只有两个目的！

炫富是大部分人的通病，家长会“炫富”孩子优秀；男人会“炫富”女朋友漂亮；女人会“炫富”包包昂贵；有的人会“炫富”人脉通天；有的人会“炫富”福利待遇；有的人会“炫富”异性缘爆棚！

分享一件经历：公司是初创公司，老板很年轻，销售起身，能力很强，后来和原来的客户一起合资创业，客户出钱，老板出力！公司发展的不错，老板工资上也大方！

一次坐老板车，车上就随便聊，老板感叹到：公司虽然现在看着不错，不过进步空间还是很多，需要努力的地方还是很多，你一定要好好上心，公司福利待遇绝对不会亏待！

接着又说，说句实话，我现在即使什么也不干，下辈子的钱都够了，现在无非就是想公司更好，大家更好！

当时，感觉说不上来，有点觉得不爽，有点觉得羞愧，有点觉得动力，有点觉得扯淡，甚至有点不甘！

其实作为领导，很少会主动去和下属炫富，一是层级不同，年收入百万人在年薪几万的人面前炫富，不但掉价还丢人！二是容易引起下属反感！会觉得领导属于站着说话不腰疼，还不如来点实在的，比如加薪！三是没必要炫富，财富是件私密的事情，古语财不外露，更何况主动炫！

领导炫富，无非两个目的：

努力工作吧，好好干，我就是你的榜样！

机会已经给你，平台也给你，结果你也能看到！领导从自身出发，白手起家，通过自己的努力和坚持获得现在的成就！你也不差，你也可以！

自身为榜样，更容易让下属有直观印象，更容易让下属有直接目标！而且自身为榜样，更具有现实说服力！

努力工作吧，我这么有钱还在努力，给你压力！

即便现在已经功成名就，即便现在已经衣食无忧，即便现在已经可以享受！领导依旧还在努力，努力的目的不只是为自己，也是为公司，也是为公司的每一个；一方面先生领导的恩惠，一方面表达永无止境！

两个方面都是压力，让下属明白只有加班努力，才能对得起领导，对得起自己！

所谓领导炫富，排除个别为了炫富而炫富的特例！基本就是以上两个目的，最终就是希望下属努力工作，加倍努力工作，公司可以赚钱，公司平台很好，我可以你也可以，努力吧！