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首先是因为四十岁的女性在职场确实少见，其次这么说的人在职场也确实没见过超过四十岁的女性，所以才形成了他认为是事实的结论。 她们要么抛下职场，选择了家庭，要么被逼无奈，被职场淘了汰。这是残酷的职场事实，所以作为女性，想长久地在职场生存，务必做到这三点： 1、平衡好家庭与工作 女人一结了婚，就要考虑生孩子的事情，除两口子都是丁克（不要孩子），否则这是早晚要面对的事情。平衡不好家庭与工作，生完孩子，好多女性都会主动牺牲工作，选择回归家庭，情愿做个家庭主妇。所以并不是职场没有她们的生存之地了，而是她们放弃职场，选择了家庭。为了另一伴和孩子，她们的选择是传大和可敬的，其行为一点都不逊于在职场上干工作。 2、及时做好知识储备 普遍认为女性在职场中是弱势群体，除了要结婚生孩子外，她们本身也有不利于工作的其它因素，总结成一句话就是事儿多，而且抗压能力不如男性，但不是说女性就一点都不如男性了。如果女性及时做好知识储备，就也能像男性一样拥有超强的抗压能力。想想为什么会被淘汰，不还是能力的欠缺吗。所以你有了知识上的储备，就不会怕被淘汰了。 3、要敢于为自己争取 想一下女强人，为什么都够长久地在职场中存活？她们比一般女性只不过多了对机会的渴望，对成功的追求，还有敢于为自己争取，这样才确保了她们在职场中的地位和生存空间。所以女性朋友不要先入为主觉得自己就应该干到四十岁后被淘汰，或回家当个家庭主妇，你不主动为自己争取，永远不知道自己在职场上会多优秀。结果，是可以改变的，只要你想！
很少看到，可不能说没有。职场上的女强人，比男性做的优秀的女性，只要你仔细去发现，并不难发现她们的身影。只不过大多数四十岁的女性选择了家庭，或接受了职场的淘汰。这两种结果是可以改变的，不是固定不变的，就从以上三个务必做起，不管女性朋友你有没有四十，都可以保证在职场上仍有一片属于你的空间。欢迎关注职聊堂，了解更多职场新鲜事！ |
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