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看到一个新闻，一个知名三甲医院外科的老大，给大家说“周六保证不休息，周日休息不保证”，还说医生就不该有休息这个概念，患者啥时候有需要就起来干活。
这些话还是当着患者的面讲给诸位医生的，患者一脸崇拜又幸福的表情，应该都会有点感动吧，但这其实是不对的。 看评论区就知道人们的思想已经改变了，职场不应该是奴役人的地方，只不过这是在中国，很多东西根深蒂固，太难以改变了。 这件事情如果放在几十年前，可能也没什么问题，因为奉献是主流思想，如今还想靠这个去感动别人有点不靠谱。 随着时代的发展，人们逐渐意识到了一些东西，比如勤劳难以致富，比如生活和工作中的平等问题，劳动者是受法律保护的，如此随意的剥夺别人的休息时间是不应该的。 最近频发的规培医生自杀事件，应该为中国医学教育敲响警钟，即便如此，依然会有很多年轻人选择学医。 因为在老一辈人的观念里，一个家族至少有一个后辈要当医生，这样就能方便大家看病，也算是在医疗系统里有人。 但是，谁又能真正去考虑医学这条路是不好走的，年轻人过的异常艰辛而又看不到希望， 韩国规培医生罢工事件还在继续，上万名医学生申请休学，医疗界的对抗声势像野火一样蔓延开来。大韩医师协会前会长卢焕奎近日在社交平台上声称：“政府无法打败医生。 韩国政府认为医疗紧张的原因是医生太少，所以进行扩招，而医生认为是制度问题导致的分配不均，争论还在继续。 很多问题，人们至少应该协商着来，而不是一刀切的去执行，将来发现不合适了，再去做修正，有时候就是“亡羊补牢”了。
医学这条路走到现在，已经踩了很多坑，这条路并不好走，如今各大医院缺人，但是医学院的毕业生又不好找工作，这种矛盾也将持续很久。 如果将很多事情放在一起分析，通过对比可以发现很多不一样的东西，导致差异的原因才是值得关注的。 |
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