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原创 | 职场“实干猪”们为何总是混的最惨?

2016-11-29  AndyTang7...

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实干猪,指在工作中勤勤恳恳,兢兢业业的人,有什么活安排下来了他们基本上不推搡不拒绝,绝对尽心尽力的完成。他们是领导眼中的好员工,同事心中的好搭档。

然而,踏实能干的实干猪们却成为了职场中受委屈最多的一类人。他们忠心耿耿的为单位效力,加班加点的为公司卖命,他们的努力却很少被领导看在眼里。

费力不讨好,是情商太低还是办公室智慧不够?整日郁郁寡欢,念叨着这不公平是没有用的。职场实干猪们是该做点什么来改变自己“软柿子随便捏”的现状了。

你只想做一个活雷锋?

首先,我们一定要相信事出有因,遇到问题一定要善于总结。工作中本本分分,踏实能干,这本身没有错。领导安排什么你都做,同事要你帮什么你都帮,如果这些能在个人能力范围内解决也没有什么大问题。可前提是你做了这么多,老板并不知情。

在职场中,工作不留名是大忌!你是来工作的,不是来做慈善的。你做了那么多却不让老板知道,他如何去肯定你的能力呢?

因此,实干猪们首先要学会的是汇报自己的工作,让领导知道你干了什么,克服了多少困难。让领导早日发现你的潜力,肯定你的能力,成为你的伯乐。

你只想做一个“好员工”?

不可否认,一个认真干活的人一定是一个众所周知的好员工。他们就像机器上一枚合格的螺丝钉,它们质量很好,从不生锈,甚至在某些时刻闪闪发光。但是螺丝钉太多了,它们很快就隐没在了众多的螺丝钉中。相反,偶尔派的上用场的润滑油却因它功能的独特性让老板眼中一亮记住了它。

职场竞争就是这么的残酷,如果你一心想做一个好员工,那就收起怨言,从此任劳任怨的生活。但如果你有着更高的职业目标,那么从现在起你就应该挖掘自己的特长,充分发挥自己的主观能动性。让老板早日发现你独特的闪光点,而不是像现在一样,僵硬的发展。

你想最后成为沙僧?

曾经公司的HR们开会讨论过这样一个问题:前来面试的人有五个,如果只能淘汰一个,你会选择谁。第一个是唐僧,可以取得真经。第二个是孙悟空,能力很强但不好管理。第三个是猪八戒,好吃懒做但是性格圆滑。第四个是沙僧,踏实能干没有什么毛病。第五个是白龙马,只能当坐骑但是关键时刻能派得上用场。

不出所料,大家纷纷把反对票投给了沙僧。沙僧虽然为人老师,兢兢业业。但是他没有唐僧的领导天赋,不像孙悟空那样勇敢果断,不如猪八戒油腔滑调讨人喜欢,虽然白龙马知识坐骑,但却不可或缺。

看到这,你明白点什么了吗?

一个实干的人也许不一定完全被淹没,但是如果毫无特色,不清楚自己在公司里的角色,最后也只能是郁郁不乐,一走了之。

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