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能不能拒绝领导，怎么拒绝领导，看上去复杂。说到底，无欲则刚。 问： 交代下背景：之前我挂职走了一年，本来想回来后换个科室，一把手也有意让我换个科室，后来因为科里工作实在忙又缺个写文的，直管领导向一把手请示让我留在科里写文。最终我留在科里负责写文。 我们科长是新提拔的，也是以前科里的同事，家里有点背景，那人比较阴狠，属于特别懂潜规则然后很会看人下菜碟，再加上家里有背景，在单位有一帮狐朋狗友，对我们科里几个人，对比他年纪大的和比较吃的开的人他就各种忍让包容，对我和另外一个年纪小的，各种压榨打压。 他为人很无赖，而且特别会推活，有一次需要我们科室提交个文件，是科长负责的，我就先帮忙领了下通知，结果后来因为是我接的这个通知，一步一步，这项工作全交给我负责了。 类似这种事很多。本来是他的活，只要我粘上一点，以后我就脱不开身，就得是我干。所以我心里对他安排工作一直有防备。
今天，科里另外一个吃的开的资历老的女的说有个工作她干不完了，让科长另外安排人，科长说另外安排我。 其实这项工作一直是那女的负责，平时也是，但凡她忙不过来，就开始往外推，然后工作就落到了我的头上。 我不想接，就没说话，借出去打水的机会在外面呆了一会。中途科长给我打了一个电话我没接到。
后来我回屋，科长就跟我说，让x姐给你说说这项工作怎么干，我就问：是让我负责全部的事吗还是没事的时候帮帮忙 。
科长说：到时候我让你怎么干怎么干，比如发个通知汇总个表格啊 。
我说：我写文也挺忙的，我不忙的时候帮忙一下没关系，但是我不负责工作，我只是帮忙 。
他说：你写完文还有什么事啊？你待着不干活啊，x姐忙不过来了，你弄一下不行啊 。
我说：我说了我帮忙没问题啊，但是我不当工作负责人，我也忙啊，我忙的时候也没人帮我啊，我也得加班写啊。
他：你觉得你写文了不起啊，再说了，你写文是一把手安排的，不是我安排的。
我：那这项工作应该是x姐的工作职责啊，我说了她忙不过来我帮忙没问题，但我不当负责人。
他：我也没让你当负责人啊（其实按照他历来的尿性，到最后这项工作肯定会慢慢变成我的职责），只是我告诉你怎么做，你操作就可以了啊。 这项工作是全委的工作（真实情况是到最后就是会压到一个人身上），你怎么就不能干啊，你要觉得能在这科干就干，干不了你就找高主任说去，你就走 。
按照他历来的操作，只要我接了这个工作，以后慢慢肯定会全都推给我的，但是他给我扣不服从安排的大帽子，还放了狠话，真的想离开这科室，可是我编制在这个科室，跟领导请示也不知领导会不会给调动，有点进退两难。 答1： 我不是教你混，我是教你怎么在机关生存。
不可能所有人都当领导，总有人当群众。
不可能什么好处都是领导的，群众也要有一条活路。
其实领导的想法很简单，就是要骑到你头上！
如果你服从领导，领导就会拼命给你压担子，把你变成一头只会干活的蠢驴，蠢得连自己在替人卖命都不知道。
如果你反抗领导，领导就有理由处理你，让你过得很不好受。
而我是这样做的：
我并没有反抗领导，起码在表面上，领导说什么话，我还是顺从的，安排什么工作，我表面上还是去做的；
但我也没有服从领导，领导安排我工作，我总是推，实在推不掉就拖，我最NB的一次，领导安排我做一项工作，我拖了7个月！！
我每天都是6点下班回家，该干什么干什么，而领导已经连续一星期加班了！！ 答2：小人物在机关的权利就是稳定的工资，不会被解雇。
话语权的话，没有。
想要话语权，就得往上爬，就和买股票是一样的，要赚大钱，就要投入，一般人的话，把钱存银行，也不错，至少不会亏损。
拖字诀最好用啦，我不是不干，是我的水平就这样，我正在干，可是我的速度就是这样啊，领导来了我打开word，领导走了我打开qq，我不是不敬业，是你TMD的领导办公室明明还有几个闲的要命的人，为什么只叫我一个人做。
你做的越多，以后就会越做越多，做多了挨的批评也多，就会搞得自己很郁闷，不要相信领导的鬼话，不要相信领导的表扬，你的表扬一文不值， 我为什么要感激涕零...
人品不好的无良领导会把压担子、培养之类本来是善意的辞令恶用，变成用绳子悬挂在你眼前的食物诱使你不断地拉车前行却始终吃不着，最后说不定什么时候就过河拆桥甚至卸磨杀驴。
领导恒坏，领导永远是坏的，这和人品没关系，或者说一般坏人才会去当领导。
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