职场上付出越多，老板越不领情，因为你不懂这两点

职场上总有一些事情，看似你很认真努力，但最后的效果却南辕北辙，不但不让老板喜欢，还让自己离升职加薪越来越远。特别是在一些事业单位、国企，存在着太多的潜规则，你如果不懂，可能真的是朝着相反方向在努力，当然，这些努力最终也是白白付出了。

总结一下，你付出越多，老板越不领情，你要考虑自己是不是忽略了这两点：

一、你是不是动了别人的奶酪？

职场上牵涉太多的利益，千丝万缕，说不清道不明。通常，每个利益集团大家井水不犯河水，相安无事，可一旦你不小心触及了别人的利益，轻则自己吃力不讨好，得罪了人备受打压，重则引起两个利益团体的纠纷。

因此，当自己明明工作做得很好，老板却不领情甚至还很嫌弃的时候，考虑一下自己是不是不小心动了别人的奶酪却傻傻不知道，那可是做得再多也惹领导脸黑。

二、你是不是触碰了敏感区？

职场上总存在一些敏感区，老板和领导们都不想触及，因为一旦触及了，可能会为自己增添许多不必要的麻烦，在事业单位和国企尤其突出。而这时候如果你并不懂，还以为那是香饽饽，拼了命去跟老板提议，甚至没经过老板、领导的同意自己瞎主张着手去干，老板肯定更加不待见你了。

所以，在职场上聪明的人都是老板安排的工作全心全意去做，老板没提甚至很避讳的事情，千万别自己一头热傻傻瞎干，万一触碰了敏感区，让你吃不了兜着走。

职场很复杂，并不是付出努力就有回报，还得看你努力的方向对不对，有没有得到老板的认可，如果忽略文中的两点，傻傻蛮干，只能让老板更加讨厌你。

你认为呢？一起来评论区说一说你的看法。

我是职场达人“萍行职场”，感谢你的关注，升职加薪有套路！