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定性、不浮躁
定性看的是一个人能否沉下心，去学习，去做一件事情。无论做什么事情都应该有自己的章法，不手忙脚乱，非常专注。
任何时候，都在安安静静地做事情，做起事来一点不毛躁。这种人心智比较成熟，内心里会给自己制定一个切合实际的目标，然后朝着这个方向默默努力。你从他面前走过，永远感受不到他的焦虑，这就是那种做事比较靠谱的人。 这个道理，就跟我们小学的一篇课文《小猫钓鱼一样》。小猫钓鱼的过程中，蝴蝶来了追蝴蝶，蜻蜓来了追蜻蜓，三心二意，怎么会钓到鱼呢？ 我们做工作也是一样的道理。为什么阳光透过放大镜可以点燃一张纸？因为太阳光的热量都聚焦在一个点上，没有被分散，定性就如同聚焦的阳光。 一个内心浮躁，东一榔头西一棒子，定不下性的人，是不能做好一件事情的。 自我燃烧、拥有高逆商，心态积极、乐观 财经作家吴晓波曾说过，很多大学生创业者，绝大部分并不是悲观主义者。 徐小平曾说：“如果每个人都觉得自己可以做一番事业，那么这个时代最重要的乐观主义就会燃遍中国大地。” 两位大咖的观点都值得我们认真探究，那就是：绝大部分优秀的创业者，都是乐观主义者。 一个人如果能对生活、对所做的工作时刻保持着热情，并且这种热情来源于内心，而不是外界的刺激，那这种人运气一定不会太差，也一定能掌握自己的人生。 懂得控制情绪
一个连情绪都管理不好的人，很难管理好自己的人生。
“冲动是魔鬼”，这个道理是因为一个人在愤怒时智商为零。而一个不会调节控制情绪的人经常会做出愚蠢的决定。 没有人是你的情绪垃圾桶，让你随时发泄。而任何一个团队成员，都喜欢追随一个情绪稳定的领导，而不是一个情绪管 理很差的领导。
苏轼的《留候传》有这样一段话：传天下有大勇者，猝然临之而不惊，无故加之而不怒，则其所持甚大，而其志甚远也。 意思是：真正的勇敢，是面临困难危险时，即使毫无准备也不慌乱，受人怪罪误会也不会心生怒气。具备这样素质的人，有所担当志存高远，未来很有作为。 
要看这个人执行力是否强 
拖拖拉拉，坐而论道的假把式一抓一大把。而说干就干的人，才是真豪杰。不要惧于未来，如果有想法，只管去做，因为只有去做了，你才会发现问题，找出答案，为自己交出一份完美答卷。 没有执行力的人，再过N年也会还是老样子。 遇事先找方法，不找借口不抱怨
绝大部分的人，遇到问题首先就是抱怨，然后找借口，但是他能够独自思考，找到问题的本质，然后再找解决办法。 结束语
虽然很多人成就的领域不同，但是这类人身上都有很多共性。看一个人是否是潜力股，就是分析他身上是否具备“有所作为”的特质。乔布斯曾说过：“成功没有捷径，你必须把卓越转变成身上的一个特质。最大限度地发挥你的天赋、才能、技巧，才能把其他人甩在后面。” 
最后的结论就是：潜力股的特质并非天生，而是来源于后天的刻意练习。做好以上5点并不难，希望我们每个人都有潜力股的特质。
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