五十岁了，年逾半百的你将何去何从？

五十岁了，年逾半百的你将何去何从？

今天，我们讨论一个严肃、残酷但又不得不面对的一个话题，那就是：如果你已经年逾半百了但你还不得不继续工作，你将如何面对？

首先，我们排除几种特殊情况，比如：

1- 你家世冲天，如：你是土豪二代、官二代、星二代等等，祖荫丰厚，根本无虑生计；

2- 你异常优秀，你的前半生通过奋斗打拼已积攒下万贯家财，根本无需为后半生的生计发愁；

3- 你的前半生本身就是村里人，家里有地，外出打工就是为了见下市面、找下机会、赚个零花钱的…

4- 你的前半生原本就是体制内的国有企事业单位工作人员，即使现在年龄大了，还没爬上去，但依旧可以在体制福利的护佑下衣食无忧…

5- 你非常出色，通过前半生的努力，已经在行业内混成了金领人士，及步入了高级管理层（非中下级的执行管理层）

6- 其他你无须为后半生的生计发愁的……

这里，我们的讨论主要是针对大多数在民企、私企及外企打工的普通工薪阶层的后半生未来。

五十岁，古语云：知天命之年；然，到了这个岁数就真得知天命了吗？我想大多数人还是处在懵懂与半梦半醒之间。

五十岁了，孩子也大了，家庭也相对稳定了，也有了或多或少的积蓄，虽衣食无忧，但事业上也就那样，谈不上大的成就，也谈不上大的落魄，混在民企、私企、外企的你，是否想过接下来的十年、二十年的职业生涯该如何度过？

过了五十岁，如果再去求职，那难度，这样的故事和经历大家应该已经听过许多了，这里不再重复，无论当年的你曾多么英勇善战、英姿飒爽，年龄这把杀猪刀还是在无情地阉割着你的职业生涯。

五十岁后还要继续求职应聘民企、私企、外企的你，基本上分为以下几种类型：

1- 技术型：原本就是在民企、私企、外企中从事各种稀缺或高难应用技术类工种的岗位，如：研发、设计、IT、会计、审计、律师（法律顾问）、生产一线的高难技术操作工种以及医生等； 这类人，五十岁以后即使暂时失业了，也可凭一技之长，迅速再就业或者自己创业，老话说得好：技不压身，有门手艺在手，到哪都有口饭吃，说的就是他/她们。

这里提一下，为什么说是从事各种稀缺或高难应用技术类工种的岗位，因为还有一些普通技术工种：如：普通型的应用类工程师/技术人员、翻译、司机、跟单文员、仓储物流操作人员等，虽也可以称其为技术岗，但技术含量不高，或者已经被日渐出现的新技术所替代；如AI技术替代普通文字翻译、熟练工即可替代的普通应用类工程师、AI等智能软件即可替代的仓储物流操作岗位、在几乎人人都拥有驾照时代且还需面对已出现的无人驾驶汽车的专职司机岗位、离了公司大的ERP操作系统就一无是处的跟单文员等岗位；

2- 资源积累型： 销售、采购等；销售依仗的就是自己手里的客户资源，如果你一直在一个行业里长期耕耘，只要你能拉来订单，利益面前，相信任何一家公司都会考虑你的价值；采购也一样，只是从反的方向来运行而已； 五十岁失业后，销售和采购可以利用手中多年来积攒的资源自行创业开公司；当然，这是最理想的。

3- 经验累积型：人事、行政、普通中下级的执行管理层、普通应用型的工程技术人员、系统操作人员、频繁跳槽未能在行业内积攒下多少资源优势的普通老销售、老采购等。这一类岗位，五十岁以后若再就业，难度是最大的，韶华已逝，年龄带来的经验积累是这类岗位从业人员最大的资本但同时年龄成了他/她们再就业最大的障碍，现在的小年轻领导谁愿意找个叔叔阿姨级的人来做下属，你稍微细品下就明白其中滋味了，放你当年不也一样不愿意啊。但如果你在从事人事、行政工作的同时，能考个相应的人力资源培训师证书类，接下来转战培训行业，也还算是有一个立足之地。

不扯那么多了，直接步入下一个讨论核心，那么，作为普通人的你，五十岁以后若再就业，该何去何从？

观察了下身边的朋友，大致分为这么几类：

1- 利用自己前半生的资源积累或一技之长，创业开个小公司，或做贸易（二手掮客）或做技术服务；（所以，莫要轻视身边开小公司的一些中老人士，当然她/他们或许也曾西装革履转战于各个CBD）

2- 利用自己前半生积累的一技之长，继续打工：如会计、审计、律师、医生、高级技术蓝领等；

3- 投资做一些没什么门槛的创业，如开小店、开滴滴专车等；

4- 屈下身段去做一些体力活，如快递小哥、搬运工、清洁工等；

同时，也在网络媒体上看到一些另类的正能量，如：五十岁以后重新规划人生，那位从高中学历逆袭考完法学网络专升本、继而拿到法学本科文凭，以五十五岁之高龄准备法考，去拿律师执照的厦大保安；还有曾经的清华学霸在五十岁逆袭考CPA证书，然后开始审计工作的励志学霸奶奶， 以及五十岁以后转战自媒体，成为网红大咖大叔等等励志故事，只能感叹，世界真得很大，只要有梦想，一切皆有可能。 但对于普通的我们，这一切都真实可行吗？

我身边也有一个朋友，在外企干了快三十年销售，至今仍是普通销售一枚，眼见着年龄增长，新来的主管上级比自己的孩子也大不了几岁，自己感觉自己也是不知还能干几天，想着利用自己外企工作外语的专长去考个什么证书（比如对外汉语教学、ACCA国际会计从业证书），下一步可以去做个什么兼职培训师什么的，但一查相应培训机构的培训师的招聘要求又纠结了，比如说ACCA培训师，除了要求以优异成绩取得了ACCA证书，还要求有相关行业领域实战工作经历，否则，就算费劲九牛二虎之力考取了ACCA证书，因为没有财务行业实战经历，只能去小的培训机构与年轻人去争那些低薪酬的培训师岗位，而且因为日渐增长的年龄，就是这样的机会貌似也只有30-50%的可能性，而且是在六十岁以前（或许最大可以到六十五岁吧），所以，查询到这些信息后，原本信心满满的他一下子又迷茫了，跑来求教我，我也瞬间失语，不知该如何开导他？因为我也没有可以说服他的答案……

推开窗子，遥望远方，蓝天白云，世界依旧如此美好；日出日落、花开花谢，有我们没有我们，这个世界的日子依旧每天在延续，但每个人的故事却在不同的情景下延续……

无论我们做何选择，都莫让每天的日头白白地升起，不负韶华、只争朝夕，努力吧，心若在，梦就在，前面阳光正灿烂！