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与负面情绪共处 【情绪管理】

 天下无双 2022-08-16 发布于山西
图片发自简书App

在很大程度上,烦恼来自你有意或者无意地以不理性的方式思考,产生了不健康的负面情绪,然后又以消极的方式行事。你要做的就是将这种不理性的想法转变为健康的理性的想法。达到这种转变的核心就是你要无条件地接纳自己、他人还有这个世界。这种转变除了靠观念和态度以外,也需要行为的帮助。这些都需要你有信心和意志力,以及长期不懈的努力和练习。   

一、人的四种不良情绪

1.过分烦躁,包括紧张、沮丧、恼火、担惊受怕。

2.过分生气,包括戒备、被激怒、气得发疯、感觉到挫败。

3.过分抑郁,表现为无精打采、一蹶不振。

4.过分内疚,包括过分承担责任、过分悔恨、过分自责。

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二、情绪是第一生产力

情绪与决策如影随形,人是不能脱离情绪,来进行所谓理性决策的,人的所有决策,都是情绪参与的结果,情绪才是决策过程中的主角    而情绪却又是我们最容易忽略的管理概念。

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三、10种常见的错误的人生信条

1.太在乎别人怎么看待你;

2.无法忍受在重要的任务中失败;

3.人和事都应该朝着我要的方向发展,如果不是,那就太可怕了;

4.如果发生了前面出现的糟糕的情况,那我一定要追究到某个人的责任,然后

批评责备教育他一番;

5.对即将发生的事情总是抱着深深的忧虑;

6.每个问题都有完美的解决方法,我必须立即找到这些方法;

7.逃避困境和责任比正视问题要容易得多;

8.如果我事事不投入,只保持若即若离的关注,我就会永远开心;

9.因为我过去、小时候、最近发生的事情,造成了我现在的样子,我努力也改变不了;

10.坏人坏事不应该存在,当它们的确存在的时候,我真不知道该怎么办才好!

四、如何管理我们的负面情绪

1  面对焦虑情绪,我们不要回避与逃避,然后承认它,接纳它。

不存在只有好情绪没有坏情绪,研究表明,一普通人情绪的好坏比例为3:1,情绪的产生是大脑运行的自然结果,无论是好情绪还是坏情绪都是一个自然的过程,情绪会影响我们的决策与判断。而情绪又会参与到我们的决策中与判断中来。

当你面对一件让你非常紧张,但又应该去做的事情时,你要拿出勇气去直面它,而不应该逃避。因为逃避意味着,对不确定事物的焦虑感战胜了你,你将无法主宰你自己。

重要的是管理与调整情绪而不是控制情绪

2  做情绪的“朋友”

情绪管理的本质就是要控制好情绪与坏情绪的比例,尽量减少坏情绪的发生,尽量让自己保持乐观,把生活的关注点要尽量投入在乐观的事物中,这样就算坏情绪来了我们也不会手忙脚乱、不知所措陷入其中,我们会清楚的明白每一种情绪都是我们自己的朋友,不存在好坏之分,当积极的情绪多过坏的情绪的时候我们就会有积极的行动。

我们每个人既然不是都能做到情绪管理,至少,我们可以完成情绪的整理,和情绪做朋友,做最好的自己。

3  以适当的方式表达情绪

情绪的本质是一种能量,是有指向性的。情商很高的人,并不会压抑自己的情绪,他们往往感情特别丰富,情绪变化很快,但是总是在可控的范围内,他们会用自己的情绪去感染别人。

①、先天方法:哭、笑、梦

在悲伤的时候放声大哭一场来释放压力;有一种减压方式叫做大笑疗法;在梦中一个人的潜意识往往会表达一些你自己都想不到的情绪,如果你注意观测自己的梦境,它会给你一些比较准确的信息,并且帮你释放压抑的情绪。

②、后天方法:书写、倾诉、运动。

书写,把自己想说的话写在私密的笔记本中,写的时候可以毫无目的,可以漫骂,可以说平时不敢说不好意思说的话;倾诉,找几个特别好的朋友把自己的烦恼说出来,抱怨一番;运动,做户外运动,参加一些激烈的对抗性游戏。


我们都是平凡的人,在起伏的一生中都会遇到难以解决的问题,生命把各种惊喜给了我们,也给了我们难以驾驭的烦恼,当你因此而情绪低落的时候,要知道这世界上是存在某些方法的,这些方法可以把阳光照进现实,可以让你在尽可能短的时间里早日爬出情绪的泥沼。你所要做的就是打开情绪救急医药箱。

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