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360的创始人周鸿祎曾经说过，他在雅虎的收获就是领悟到了对于公司控制权的把握，尤其是在互联网领域里面，大家都是围剿式发展，因此绝对的话语权至关重要。  要想控制公司， 最简单的方式就 是给公司多投钱，成为大股东，甚至控股股东，背后的逻辑就是：出资比例=股权比例=投票权比例。然后套用市场监管局的章程模板，就是符合《公司法》规定的最基础的公司控制模式。 说白了，就是通过持股比例来控制公司的，谁出钱多，谁就说了算。 持股67%（严格来讲，超过66.7%就可以），就拥有公司的绝对控制权，公司的所有事情，都可以由你说了算。 51%是相对控制权，除了公司的增减资、合分散、改章程以外的其他事情，都可以由你决定。 34%是一票否决权。如果大股东决定合并、分立、解散公司，或者修改公司章程，增减公司的注册资本金，那么只要你不同意，这些事情就办不下去。但你的一票否决权也仅限于此，除此之外的日常决策，你是没有一票否决权的。  另外，10%可以提议召开临时股东会，也可以在公司经营发生严重困难，陷入僵局时，向法院起诉解散公司。 但是，如果公司想要做大做强，甚至上市，就必然会涉及到融资，涉及到股权激励，涉及到股权稀释。 所以，大公司的股东控制公司，如果再抱着股权不放，那么只会限制企业的发展。据说当年当当创始人就是因为不肯让投资人进来稀释股权，才在竞争中落败。 与之相反，马云和任正非虽然仅仅持股百分之一，却能够牢牢控制蚂蚁金服和华为。由此可见，股权并非控制公司的唯一手段。 |
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