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小张在毕业之后进入了一家网络公司，但是在公司里工作了一段时间，总是被老员工安排加班，而且小张还多次替老员工加班，影响到自己的工作状态和娱乐时间，最终小张和老员工划清了界限，但是却由此产生了矛盾，在公司里也是处处被孤立被排挤。
不少网友看到之后都认为，其实在公司里工作，有很多员工性格内向，并不适合从事一些相关的工作，可能会对前途造成非常不利的影响，总是被利用。 在笔者看来，性格内向的老实人，千万不要再去从事这几种工作，因为为了未来发展的前景，为了以后的上升空间，你需要在岗位中变得更加强大，这样在未来才不会处于被替代的状态。 因为如此，大家渴望自己能够处于非常理想的职业方向，所以大家会提前做好基础，尽管性格比较老实，可是如果对于工作对人生准备的更加充分，其实就可以在职场更加快速的融入其中，不仅可以获得最高信任，而且还不会被小人所排挤。
第一、需要通过口才，通过能说会道才能胜任的工作，现在这个社会上，确实有很多从业者都希望自己能够有独特的行事风格，但是当大家如果对于某些工作某些岗位并不是很擅长，可是你却总是被领导安排到一些边缘的工作岗位中，那么工作时间久了。 简单来说，你的性格包括你的心态都不可能和工作相契合，你是一个比较内向的人，喜欢独自生活独自工作，在群体生活中就会逐渐的被淘汰。 第二、需要和团队一起完成的工作，在任何领域，任何职场工作的时候，大家都会看到一个团队是否强大，完全看重的就是团队里某些员工的领导能力和协作能力，当你在公司不具备和他人交往以及协作的能力，其实你的想法和行动都是错误的，内向的人往往更加自立自强，但是在参与团队任务的时候，可能就会存在社交障碍。
第三、需要参与社交的工作，或许刚开始的时候你以为自己可以从容的去解决问题处理问题，可是时间久了，你会发现身边有很多同事可以毫无顾忌的按照自身或者他人想法去做事，但是只有你并没有办法去得心用手反而束手束脚，无法坚持本心。 结语：人物经历和职场故事来源网络社交问答论坛，仅供参考，如有出入，请大家在评论区一起指正和交流！ 每天为大家分享职场经验、职场故事和行业案例，记录360行不同行业、不同职业的真实人物故事！ |
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