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基业长青读书心得3篇
利润之上的追求 吉姆柯林斯的《基于长青》一书中发现卓越的公司往往都有自己的核心思想体系——包括核心价...
《基业长青》全书简介
拥有生生不息实现目标的源动力,才能基业长青
Build to last:怎样让自己不下牌桌?
探究完美企业的特质和动力
18家世界巨头的启示:如何让公司“基业长青”?
从优秀到卓越再到基业长青
别耽于“基业长青”的幻想
一家优秀的公司,领导重要还是制定目标重要
做造钟人而不是报时人
《基业长青》读后感
吉姆·柯林斯:组织与核心价值观没“对齐”,抱歉,不及格
永续经营的十大特征——智慧源集群运营 系列之十二
基业长青前半本书摘感想
如果你想了解贝索斯的思维方式,这份书单是把钥匙
建立以专注精神为核心的专注文化
如何成为伟大公司? 如何成为伟大公司?吉姆柯林斯写了三本书:《built to last》(基业长青)、《good to great》(优秀...
longtermist:持久战1166天
基业长青 Ⅲ
公司2020业务部门个人工作计划
MI
活下去,永远是硬道理!任正非:我是一个改良主义者!(引人深思)
浙江民营企业的“刺猬理念
像狐狸一样思想,像刺猬一样工作
企业追求的不应该是利润最大化,而应该是幸福最大化
守与变,基业长青的企业应当如何选择?
一生追求高瞻远瞩公司
公司企业文化建设实施方案
狐狸与刺猬的故事